没有人可以否认，谷歌是一家值得尊敬的公司。

日前，谷歌联合创始人兼CEO拉里•佩奇宣布了公司重组的消息。佩奇将与另外一位联合创始人谢尔盖•布林创办一家新的控股公司Alphabet，两人分别出任CEO与总裁职位。重组之后，原来的谷歌将成为Alphabet的全资子公司；在核心互联网业务之外的公司将脱离原谷歌，变为Alphabet旗下的独立子公司，并拥有自己的CEO。最终，Alphabet旗下公司包含了谷歌（包括搜索、广告、地图、Youtube视频服务和移动终端系统安卓）、Calico（抗衰老生物技术）、Life Science（智能医用健康设备）、Nest（物联网相关）、Fiber（光纤宽带服务）、Google Ventures（风投业务）和Google Capital（投资基金）以及Google X（无人驾驶汽车、谷歌眼镜等研发部门）这八大子公司。谷歌的这一惊人决定，引起了全球热议。有媒体认为，谷歌这一做法是为了得到投资人的认可，让那些看似“不务正业”的业务得以继续，并获得更多的研发投入；也有一种猜想是，随着谷歌的业务越做越大，公司内官僚主义严重，此举是为了清除官僚作风，留住核心人才。

在众多猜疑中，要拨开迷雾，看清谷歌的真正意图与雄心远见，谷歌前CEO、现任执行董事长埃里克•施密特和前高级副总裁以及产品团队的管理人乔纳森•罗森伯格，携官方认可作品《重新定义公司：谷歌是如何运营的》给出了最诚挚的答案。《重新定义公司》也是中国大陆首次引进出版的谷歌官方著作，本书被称为“21世纪唯一一本可以挑战工业时代德鲁克管理范式的著作”。

工业时代最深刻的观察者德鲁克，把过去200年的组织创新总结为三次革命。第一次是工业革命，核心是机器取代了体力，技术超越了技能。第二次是生产力革命，大致从1880年到第二次世界大战，核心是以泰勒制为代表的科学管理的普及，工作被知识化，强调的是标准化、可度量等概念。第三次是管理革命，知识成为超越资本和劳动力的最重要的生产要素。而随着科技的发展，从移动互联网到物联网，未来的商业基础是基于机器学习的人工智能；未来社会最有价值的人才，是以创造力、洞察力、对客户的感知力为核心特征。在《重新定义公司》中，施密特把这群人被称为“创意精英”（smart creative），指那些能将技术知识、商业头脑与创意才思融合为一的人。如果公司能把先进的科技工具交予他们，并给予他们广阔的空间，创意精英们就能以惊人的速度做出惊人的创举。 因此，对于大多数以科层制为特征、以管理为核心职能的公司，如何打造企业文化以吸引人才、如何创造合适的环境留住创意精英，成为了影响公司存亡的关键问题，这些公司将在21世纪面临前所未有的挑战。

在施密特看来，传统的公司管理模式让员工处于“成人监管”的环境下，限制了创造力和生产力的发挥。而在谷歌，员工是最受重视的宝贵资产，在充分授权和充分自由的环境下，谷歌人的创新力得到了最大的发挥。因此，谷歌的管理是基于互联网以客户为中心，是以人为本的管理。《重新定义公司：谷歌是如何运营的》披露了谷歌地图、谷歌眼镜和无人驾驶汽车这样的创新技术是如何从一个工程师或员工的脑中构思，最终演变为改变商业规则的产品和服务的。同时，也详尽阐释了谷歌如何构建了这样一种创新体系，让员工的创造力能够得到最大限度地激发。此外，施密特的新作还从组织构架、决策模式、文化建设到人才招聘、沟通机制、战略制定，全方位解析了谷歌运营模式的独到之处，通过真实的案例对谷歌的“用户至上”、“不作恶”、“70/20/10”“找工程师谈谈”“学会说yes”等核心原则进行了深入阐释。但是书作者并没有仅仅向读者讲述这些引人入胜的故事，而是在故事背后，无比诚恳和透明地向读者阐述了Google十五年积淀的企业文化，战略形成，人才理念，独特的共识决策模式和Google对创新的理解；他们还特别花费笔墨讲述了创业企业内部沟通的原则。每一个章节都贯穿了Google的重要史实，有趣的细节和背后的颠覆性管理理念；几乎每一段都是和传统管理观念的Battle。这些管理变迁的实践不仅对科技行业是必然，对所有其他行业来说，也只是时间早晚而已。

本书的最后一段，Eric感叹时局，畅想未来的颠覆和被颠覆：“我们两人对一切的变化力量也无法免疫。除了所有我们学到的和被迫学到的东西，还有太多事情我们依然懵懂。即使我们始终努力站在技术的潮头，密切注视着它在怎样冲击产业，我们永远无法像下一代smart creatives那样准确抓住机会。我们可以确信，除了他们以外，一定还有几十甚至几百个人正在试图把Google扳倒，也许他们会失败，但也许不会；也许在某个车库，寝室，实验室或者会议室，一位勇敢的商业领袖正在集结一小群smart creatives，他们也许正读了我们这本书，用我们的想法来创建一家企业最终让Google出局。很讽刺是吗？但商业上哪有永远不倒的企业？ ”

“有些人觉得这很可怕，而我们却觉得这很激动。”

书    名：《重新定义公司:谷歌是如何运营的》

外文书名：How Google Works

作    者：埃里克·施密特 (美)  乔纳森·罗森伯格（美） 靳婷婷（译）

定    价：49.00元

出 版 社：中信出版社