为提升协会员工学术与应用研究写作水平，提高第二届“质学杯”质量学术与创新论文质量，5月14日，中国质量协会组织人事部举办论文写作专题培训。本次培训由中国质量协会学术委员会委员、北京信息科技大学经济管理学院院长曲立教授主讲，中国质量协会秘书长助理兼卓越国际质量科学研究院副院长王璐主持，协会共三十余名员工参加了此次培训。

曲立教授从调查研究和案例研究的类型、对象、方法、分类、步骤、选题等要素深入分析了调查研究和案例研究的内涵，结合丰富范例文献系统归纳了调查研究报告和案例研究报告的类型和特征，着重介绍了报告的写作特点和写作要领，并采用“六字诀”的形式，循循善诱，指导参培员工从选题、内容、文字、结构四个方面写好报告。最后，曲立教授对征文活动收集的40篇论文题目及摘要做了逐一点评，提出了专业意见与建议，为论文作者指明了优化改进方向。

培训内容充实丰富，老师讲解专业系统，帮助参培员工丰富了调研工具，厘清了写作要点，明晰了开展研究与写作的步骤与方法，特别是培训中老师针对每个征集论文的细致点评，更是为参培员工进一步优化论文选题与结构提供了宝贵思路，培训获得了一致好评。

本次培训是第二届“质学杯”质量学术与创新论文征集系列活动之一，也是落实习近平总书记2020年秋季学期中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班“年轻干部要提高七种能力”讲话精神着力提升协会员工调查研究能力的具体举措。今年是建党一百周年，也是协会“16235战略（2021-2025）”的开局之年，组织人事部坚决贯彻落实协会党委党史学习教育部署安排，以学党史主题教育活动为契机，扎实开展“我为群众办实事”实践活动。未来组织人事部将始终坚持以协会战略为导向，践行“人才兴会”方针，立足协会发展需求，通过质量专业人才队伍培养，强化协会质量专业研究与创新能力，为协会加速建成“三型五力”组织，更好更快发展提供有力支撑。